Перейти на главную страницу width=

СПЕЦПРЕДЛОЖЕНИЕ

Холодные звонки

Продажа банковских услуг корпоративным клиентам

Экономика предприятия для клиентских менеджеров

Принципиальные переговоры

Активные продажи розничных банковских услуг

Тренинг установления и поддержания контакта с клиентами

Отличный сервис: эффективное обслуживание клиента в операционном зале банка

Отличный сервис для сотрудников call-центра

Презентация перед трудовыми коллективами в рамках зарплатных проектов

Эффективная работа с должниками (Возврат неплатежей)

Эффективный телемаркетинг

Методы взыскания проблемной задолженности: коллекторский подход

Противодействие мошенничеству в сфере розничного кредитования

Эффективное управление

Управление сервисом

Управление розничными продажами.

Лидерство в коллективе

Наставничество: эффективные технологии развития сотрудников

Управление корпоративными продажами

Руководитель-коуч: развитие сотрудников

Тренинг уверенного поведения

Управление стрессом

Тренинг формирования команды

Управление временем

Тренинг креативности для менеджеров

Методический тренинг «Отличный сервис»

О компании | Тренинги и семинары | Консалтинг | Учебные фильмы | Оставить заявку/запрос
Новости компании | Веб-курсы дистанционного обучения | Публикации, СМИ о нас | Отзывы | Контакты

Управление временем

Всегда не хватает денег, людей и времени.  Самый острый дефицит - это время. Заваленный бумагами стол, работа до позднего вечера, усталость  и натянутые отношения с семьей… Деньги вернуть можно, а время уходит безвозвратно. Человек, который более эффективно использует время, становится более продуктивным, он быстрее достигает результата и достигает его в большем количестве случаев. Для более эффективного использования времени существует система «Управление временем», которая представляет собой последовательное  и целенаправленное использование испытанных методов работы в повседневной практике, для того  чтобы оптимально и со смыслом использовать свое время. Система достаточно проста и выгоды ее использования очевидны. Однако в реальности очень мало кто пользуется тайм-менеджментом. Дело в том, что для того, чтобы система эффективно заработала необходимо рассматривать ее в более широком контексте. В контексте жизненной философии, личных ценностей и общих принципов развития человека. В нашем тренинге мы касаемся всех этих областей и работаем с ними. Такой подход обеспечивает гармоничное встраивание новых знаний и навыков в повседневную деятельность участников тренинга как на уровне бизнес процессов, так и на уровне личностных изменений. При этом происходит существенное повышение уровня рабочей мотивации участников.

1. Как победить время в одиночку

  • Определение временных зон участников тренинга
  • Тест реакции на давление временем
  • Определение временного профиля рабочего дня
  • Способы экономии времени: отказ от работы, делегирование, оттягивание
  • Самооценка навыков в организации времени
  • Совершенствование навыков в организации времени
  • Повышение скорости чтения без посещения специальных курсов

2. Как сделать так, чтобы никто не помешал вам это сделать

  • Слово «нет» как залог экономии времени
  • Непрошенные посетители: как от них избавиться вежливо
  • 20 способов экономии времени при помощи телефона
  • Если приходится ждать…
  • Как не стоит проводить совещания
  • Как стоит проводить совещания

3. Стратегия управлением времени

  • Постановка целей
  • Проект образа жизни
  • Формулировка целей своей жизни участниками тренинга
  • Методика оценки приоритета задач
  • Определение уровня умственной и физической активности участников тренинга в течение занятий

Методы, используемые в тренинге

Интерактивная лекция, самодиагностика слушателей, тестирование слушателей, самостоятельные упражнения.

Рекомендуемая продолжительность 2 дня - 16 часов

Перейти на главную страницу